新たな時代にふさわしい働き方へリフレイムする
変化が激しい社会において、これまでの働き方や生き方を新たな視点で捉え直す（リフレイムする）ことが必要です。
リフレイムワークスは、経営者と社員が共に目標を達成しながら、
双方がやりがい・充実感・幸せを感じられる働き方を実現するための変革を支援します。
代表者紹介
「真に人生を豊かにする働き方を実現したい。」
働くことで、生きがいや成長を感じ、個人が活きることで組織も成長する。
経営者と社員が共に目標を達成し、より良い望む未来をつくる。
そんな職場を、一緒につくっていきませんか？
サービス内容
以下3つの主要テーマを軸に、組織の課題に応じたカスタマイズ型の研修トレーニングを提供し、学びを定着化させる伴走支援を通じて、皆さまの企業と社員の持続的な成長を支援します。
支援型マネジメント
管理型から支援型へ段階的シフト。部下の意欲と自律性を引き出し、組織の成果を最大化するマネジメントを学ぶ。
オーナーシップ×課題解決
与えられた業務をこなす人材から、自ら考え課題を解決する人財へ。組織の成果向上と成長を習慣化する力を養う。
共創コミュニケーション
対話を通じた相互理解とコミュニケーションで信頼関係を築き、組織の連携を強化。生産性とチーム力を向上させる。